മാറ്റം ഉള്ളീന്ന് വരാൻ

ഒരു ജോലി നഷ്ടപ്പെട്ട് അടുത്ത ജോലിക്കായി തിരയുന്ന സമയം, ബിസിനസ്സിൽ ഒരു നഷ്ടം സംഭവിക്കുന്ന സമയം, ബന്ധങ്ങളിൽ വിള്ളലുണ്ടാവുന്ന സമയം, അപകടങ്ങൾ സംഭവിക്കുമ്പോൾ, അസുഖങ്ങൾ വരുമ്പോൾ തുടങ്ങിയ അനുഭവങ്ങളുണ്ടാവുന്ന സമയം എന്തുമാത്രം വേദനയിലൂടെയും അനിശ്ചിതത്വത്തിലൂടെയുമായിരിക്കും നമ്മെ കൊണ്ടു പോകുന്നത്. എന്നും ഒരുപോലെ ജീവിക്കുക എന്നത് അസാധ്യമായ കാര്യമാണ്. പലപ്പോഴും ജീവിതം ഒരു റോളർ കോസ്റ്റർ യാത്ര പോലെ അനിശ്ചിതത്വങ്ങളും, വളവുകളും തിരിവുകളും, ഉയർച്ച താഴ്ചകളും നിറഞ്ഞതാണ്. ചില സമയത്ത് വളരെ ഉയരത്തിലേക്ക് വളരുകയും അടുത്ത നിമിഷം അജ്ഞാതതയിലേക്ക് കൂപ്പുകുത്തുകയും ചെയ്യുന്നു. ഈ അപ്രതീക്ഷിത യാത്രകൾ വളരെ പേടിയുള്ളതായിരിക്കും  എന്നാൽ അനിശ്ചിതത്വങ്ങൾക്ക് മറ്റൊരു വശംകൂടെയുണ്ട്, ഓരോ അനിശ്ചിതത്വവും മറഞ്ഞിരിക്കുന്ന ചില അവസരങ്ങളും കൊണ്ടു വരാറുണ്ട്, പലപ്പോഴും പല surprising benefits  നൽകുന്നു. പലർക്കും അത് ത്രില്ലിങ്‌ അനുഭവങ്ങളുമാകുന്നു !  അനിശ്ചിതത്വങ്ങളെ എന്തെങ്കിലും രീതിയിൽ നമുക്ക് സ്വീകരിക്കാനാവുമോ? നമുക്ക് നോക്കാം. 1. ഒരു സാഹസികതയായി സ്വീകരിക്കുക  നമുക്ക് ഒട്ടും അറിയാത്ത സ്ഥലങ്ങളിലൂടെയുള്ള യാത്രകൾ വ...

ഒരു പരിസ്ഥിതി ദിനം കൂടെ കടന്നു പോയിരിക്കുന്നു, കേവലം ഒരു മരം നടലിൽ ഒതുങ്ങാതെ കുട്ടികളെ എങ്ങനെ പ്രകൃതിയോട് കൂടുതൽ അടുപ്പിക്കാം എന്ന് ചർച്ച ചെയ്യേണ്ടിയിരിക്കുന്നു. കുട്ടികളെ സംബന്ധിച്ചിടത്തോളം അവർ വീടിനു പുറത്തു ചെലവഴിക്കുന്ന സമയം വളരെയധികം കുറഞ്ഞിരിക്കുന്നു. ടിവിയും, കംപ്യൂട്ടറും, ഇന്റർനെറ്റും, ടാബും, മൊബൈലും ഒക്കെയായി അവർ വീടിന്റെ അകത്തളങ്ങളിലേക്ക് ഉൾവലിഞ്ഞിരിക്കുന്നു. തെരുവുകളിലും വീടിനു പുറത്തും കളിക്കുന്ന കുട്ടികളുടെ ഫോട്ടോ എടുത്ത് പ്രശസ്തനായ ഒരു ജാപ്പനീസ് ഫോട്ടോഗ്രാഫർ ആണ്‌ കെയ്‌ക്കി ഹഗിനോയ (Keiki haginoya-1994) ഇരുപത് വർഷത്തോളം അദ്ദേഹം നിരന്തരം വീടിന് പുറത്ത് കളിക്കുന്ന കുട്ടികളുടെ ഫോട്ടോകളെടുത്തു, എന്നാൽ പിന്നീട് എപ്പോഴോ കുട്ടികൾ തന്റെ കാമെറക്ക് മുന്നിൽ നിന്ന് അപ്രത്യക്ഷരായി, ഫോട്ടോയുടെ ലഭ്യത വളരെ കുറഞ്ഞു. ഇതിനെ കുറിച്ച് അദ്ദേഹം പറയുന്നത് "ഒന്നുകിൽ പുറം ലോകം അവർക്ക് ആകർഷണീയമല്ലാതായി, അതല്ലെങ്കിൽ വീടിന്റെ അകത്തളങ്ങൾ അവർക്ക് കൂടുതൽ ആകർഷണീയമായി എന്നാണ്. മുൻകാലങ്ങളിൽ ഒരുപാട് സമയം കുട്ടികൾക്ക് പ്രകൃതിയുമായി നേരിട്ടിടപഴകാൻ സമയം കിട്ടിയിരുന്നു, നടന്നുകൊണ്ട് സ്കൂളിൽ പോകുക, കുളത്തിൽ ...

പത്താം ക്ലാസ്സ് വരെ പഠനം ഒരു താളത്തില്‍ അങ്ങനെ പോകുന്നതുകൊണ്ട് ആര്‍ക്കും അധികം സംശയങ്ങള്‍ ഒന്നും ഉണ്ടാവാറില്ല. എന്നാല്‍ 10, 12 ക്ലാസുകള്‍ പൂര്‍ത്തിയാക്കിയവര്‍ക്ക് ചേരുന്ന കോഴ്‌സും കരിയറും തിരഞ്ഞെടുക്കുമ്പോള്‍ അല്‍പം ശ്രദ്ധവേണം. അനുയോജ്യമല്ലാത്ത കോഴ്‌സ് എടുത്ത് പഠനം പാതിവഴിയില്‍ ഉപക്ഷിച്ച നിരവധി പേരുണ്ട്. അതുകൊണ്ട് കടലുപോലെ പരന്നുകിടക്കുന്ന ഒട്ടേറെ കോഴ്‌സുകളില്‍ നിന്ന് നല്ലതുതന്നെ തിരഞ്ഞെടുക്കണം. ഇപ്പോള്‍ എടുക്കുന്ന ഒരു തീരുമാനം അവരുടെ ഭാവി നിര്‍ണയിക്കുന്നതിലെ പ്രധാന ഘടകവുമാണ്. അധികം ആയാസാകാരമല്ലാതെ പഠനം പൂര്‍ത്തിയാക്കാനും അതിനു ശേഷം ആസ്വദിച്ചു ജോലി ചെയ്യാനും കഴിയണമെങ്കില്‍ ഓരോരുത്തര്‍ക്കും ഇണങ്ങുന്ന കോഴ്‌സുകള്‍ തിരെഞ്ഞെടുക്കേണ്ടതുണ്ട്. വിദ്യാര്‍ഥികള്‍ക്ക് അവരുടെ കോഴ്‌സിനെക്കുറിച്ചും കരിയറിനെക്കുറിച്ചും തീരുമാനമെടുക്കാന്‍ സഹായിക്കുന്ന ചില കാര്യങ്ങള്‍ പറയാം. 1. താല്‍പര്യങ്ങള്‍ തിരിച്ചറിയുക. അനുയോജ്യമായ ഒരു കോഴ്‌സും കരിയറും തിരഞ്ഞെടുക്കുന്നതിനുള്ള ആദ്യപടി വിദ്യാര്‍ഥികളുടെ താല്‍പ്പര്യങ്ങളും കഴിവുകളും തിരിച്ചറിയുക എന്നതാണ്. സ്‌കൂളില്‍ ഏറ്റവും കൂടുതല്‍ ആസ്വദിച്ച വിഷയങ്ങള്‍ ഏതൊക്കെയാണെന്ന...

  പലപ്പോഴും, ചെയ്യേണ്ട കാര്യങ്ങളെന്തെല്ലാം എന്നതിനേക്കാൾ കൂടുതൽ, എന്തെല്ലാം കാര്യങ്ങൾ ചെയ്യേണ്ടതില്ല എന്നതിനായിരിക്കും നമ്മൾ ശ്രദ്ധ കൊടുക്കുന്നത്.  കുട്ടികളോടുള്ള നമ്മുടെ സംസാരം ശ്രദ്ധിച്ചു നോക്കൂ. അത് ചെയ്യരുത്, ഇത്‌ ചെയ്യരുത്, അങ്ങോട്ട് പോകരുത്, അവിടെ തൊടരുത്, ഒച്ചയുണ്ടാക്കരുത് തുടങ്ങി ഒരുപാട് അരുതുകളായിരിക്കും കൂടുതൽ പറയുന്നത്. പകരം, എന്താണ് ചെയ്യേണ്ടതെന്ന് വ്യക്തമാക്കില്ല. അതല്ലെങ്കിൽ, എന്ത്‌ ചെയ്യണമെന്ന് പറഞ്ഞു കൊടുക്കാൻ നമുക്ക് കഴിയാറില്ല. മറ്റൊരു ഉദാഹരണം പറയാം: ഞാൻ ഒരു ടാക്സി വിളിക്കുന്നു. സ്വാഭാവികമായും എങ്ങോട്ടാണ് പോകേണ്ടതെന്ന് ഡ്രൈവർ ചോദിക്കും. അപ്പോൾ ഞാൻ പറയുന്നു: "എനിക്ക്‌ കോഴിക്കോട് പോകേണ്ട" "ഓക്കേ, പിന്നെ എങ്ങോട്ടാണ് പോകണ്ടത് ?" "എനിക്ക്‌ ഗുരുവായൂർ പോകേണ്ട" "പിന്നെ?" "പിന്നെ, എനിക്ക്‌ എറണാകുളത്തും പോകേണ്ട" ഇതുകൂടെ കേൾക്കുമ്പോൾ സ്വാഭാവികമായും ഡ്രൈവറുടെ നിയന്ത്രണം നഷ്ടപ്പെടും, ദേഷ്യപ്പെടും. "നിങ്ങൾക്ക് എങ്ങോട്ടാണ് പോകേണ്ടതെന്ന് പറയൂ മിസ്റ്റർ! അല്ലെങ്കിൽ വണ്ടിയിൽ നിന്നിറങ്ങൂ, പോയിട്ട് വേറെ പണിയുണ്ട്" "എനിക്ക്‌ ...

ഒരു വീട് ഒരുപാട് കാലം ഒട്ടും ഉപയോഗിക്കാതെ അടച്ചിട്ടാൽ എന്തു സംഭവിക്കും? ആ വീട് വീണ്ടും ഉപയോഗക്ഷമമാക്കാൻ ഒരുപാട്  കേടുപാടുകൾ തീർക്കേണ്ടി വരില്ലേ? എന്നാൽ താമസമുള്ള ഒരു വീടിന് അത്ര തന്നെ കേടുപാടുകൾ വരണമെന്നില്ല. ഒരുപാട് കാലം നിർത്തിയിട്ട വാഹനങ്ങൾ, ഉപയോഗമില്ലാത്ത ഉപകരണങ്ങൾ എല്ലാം അങ്ങിനെത്തന്നെ. ഏറെക്കുറെ ഇതുപോലത്തന്നെയാണ് ഉപയോഗിക്കാതെ വെക്കുന്ന നമ്മുടെ കഴിവുകളും! ഒത്തിരിക്കാലം മടിപിടിച്ചിരുന്നാൽ പിന്നീട് ജോലി ചെയ്യാൻ പ്രയാസമായിരിക്കും. കുറച്ചു കാലം കിടപ്പിലായാൽ ആരോഗ്യം തിരിച്ചു പിടിക്കാൻ സമയമെടുക്കും. ദീർഘ നാൾ വ്യായാമം ചെയ്യാതിരുന്നാൽ ശരീരത്തിന് ബലക്ഷയം സംഭവിക്കും. ചെറിയ കാര്യങ്ങൾ ചെയ്യാൻ പോലും നല്ല അധ്വാനം വേണ്ടി വരും. നമ്മുടെ തലച്ചോറിൻ്റെ വളർച്ചയും ഇങ്ങനെത്തന്നെയാണ്. ന്യൂറൽ പ്ലാസ്റ്റിസിറ്റി എന്നാണ് ഈ പ്രക്രിയയെ പറയുന്നത്. Use it, or lose it തിയറിയനുസരിച്ചാണ് നമ്മുടെ തലച്ചോർ പ്രവർത്തിക്കുന്നത്. അഥവാ ബ്രെയിൻ സെൽസ് ഉപയോഗത്തിൻ്റെ തോതനുസരിച്ച് വളർന്നുകൊണ്ടിരിക്കുന്നു. പുതിയ അനുഭവങ്ങൾ ഉണ്ടാകുമ്പോൾ പുതിയ ന്യൂറൽ കണക്ഷനുകൾ ഉണ്ടാകുന്നു. വീണ്ടും വീണ്ടും അതേയനുഭവമുണ്ടാകുമ്പോൾ ആ കണക്ഷൻ ശക്തമാവുന...

"ഒരു പെൺകുട്ടിയാണ്. എന്നിട്ടും അവളുടെ ധൈര്യം കണ്ടില്ലേ!" "പാവപ്പെട്ട കുടുംബത്തിൽ ജനിച്ചിട്ടും അവൻ വലിയ നിലയിലെത്തിയത് കണ്ടില്ലേ?" "ഈ സമുദായത്തിൽ നിന്നും ഒരാൾ ഇത്രയും ഉയരത്തിലെത്തുക എന്നത് അത്ഭുതം തന്നെ!" ഇത്തരം വാചകങ്ങൾ കേൾക്കുമ്പോഴൊക്കെയും അഭിനന്ദനങ്ങളായിട്ടായിരിക്കും നമുക്ക് തോന്നാറ്. പക്ഷെ, ഈ വാക്കുകൾക്കുള്ളിലെല്ലാം ഒളിഞ്ഞു കിടക്കുന്ന ഒരു 'ഗ്ലാസ്‌ സീലിംഗ്' ഉണ്ട്‌. പെൺകുട്ടിയായാൽ പേടിച്ചു ജീവിക്കണം, പാവപ്പെട്ട കുടുംബങ്ങൾ എന്നും താഴേക്കിടയിൽ നിലകൊള്ളണം, ഈ ജോലി നിങ്ങളെപോലെയുള്ള ആളുകൾക്ക് പറഞ്ഞതല്ല എന്നു തുടങ്ങിയ ഒരുപാട് അലിഖിത നിയമങ്ങളിൽ നിന്നാണ് പലപ്പോഴും മേൽപ്പറഞ്ഞ ചിന്തകളും വാചകങ്ങളും രൂപപ്പെടുന്നത്. അത് പലരുടെയും വളർച്ചയെ തടയും. എന്താണ് ഗ്ലാസ്‌ സീലിംഗ്? മതിയായ കഴിവുണ്ടായിട്ടും പല സ്ഥാനങ്ങളിലേക്കും പദവികളിലേക്കും ആളുകൾക്ക് എത്താൻ കഴിയാതിരിക്കുന്ന അവസ്ഥയെയാണ് പൊതുവെ ഗ്ലാസ്‌ സീലിംഗ് എന്ന് പറയാറ്. അത് ലിംഗാടിസ്ഥാനത്തിലോ ജാതി, മതം, നിറം, സമുദായം, രാജ്യം അങ്ങനെ എന്തിന്റെ പേരിലുമാകാം. ഈ തടസ്സങ്ങൾ നേരിട്ട് കാണാൻ കഴിയാത്തത് കൊണ്ടു കൂടിയാണ് 'ഗ്ലാസ്‌...

സൂയസ് കനാലിൽ കുറച്ച് മുമ്പ് ചരക്ക് കപ്പൽ 'സ്റ്റക്ക്‌' ആയി കുടുങ്ങിപ്പോയ വാർത്ത ശ്രദ്ധിച്ചിരുന്നില്ലേ? ആ സംഭവം മൂലം അതു വഴിയുള്ള ചരക്ക് ഗതാഗതം കുറച്ചു ദിവസത്തേക്ക് പാടെ സ്തംഭിച്ചു. അത് കപ്പൽ കമ്പനിക്കും പല രാജ്യങ്ങൾക്കും വൻ സാമ്പത്തിക ബുദ്ധിമുട്ടുകൾ സൃഷ്ടിച്ചു. പല രാജ്യങ്ങളിലും വിലക്കയറ്റത്തിനു വരെ ഹേതുവായി. വളരെ സ്മൂത്തായി നടക്കേണ്ട ഒരു കാര്യം ഇടക്കൊന്നു 'സ്റ്റക്ക്‌' ആയി പോകുമ്പോഴുള്ള അനന്തര ഫലങ്ങളാണിത്. ഒരു ട്രാഫിക് ബ്ലോക്ക് രൂപപ്പെടുമ്പോൾ എന്തൊക്കെ സംഭവിക്കുന്നു? വിവിധ സ്ഥലങ്ങളിലേക്ക് വേഗത്തിൽ എത്തിച്ചേരേണ്ടവർ, ഒരുപാട് സമയം നിശ്ചലരാകുന്നു. വളരെ അനായാസം എത്തിച്ചേരേണ്ടിടങ്ങളിൽ പോലും ഒരുപാട് വൈകിയായിരിക്കും ആളുകൾ ചെന്നു കയറുന്നത്. ഇന്ധന നഷ്ടവും അന്നേരത്തുള്ള മാനസിക പ്രയാസങ്ങളും വേറെ. ജീവിതത്തിലും ഇതുപോലെ പലരും പല 'സ്റ്റക്ക്‌ പോയിന്റി'ലും കുടുങ്ങിക്കിടക്കാറില്ലേ? വളരെ അനായാസം കടന്നു പോകേണ്ട ജീവിത യാത്രയിൽ നിശ്ചലമായിപ്പോവാറില്ലേ? വ്യക്തികൾ മാത്രമല്ല, പല സ്ഥാപനങ്ങളും ഇത്തരം ബ്ലോക്കുകളിൽ പെട്ട് മുന്നോട്ടായാനാവാതെ സ്റ്റക്കായി പോകാറുണ്ട്. പക്ഷേ, പലപ്പോഴും ഈ 'സ്റ്റ...

പ്രശസ്ഥ ജർമ്മൻ ചിത്രകാരനായ അൽബ്രട്ട് ഡ്യുററുടെ പ്രസിദ്ധമായ 'Praying Hands' എന്ന ചിത്രമാണിത്. അൽബ്രട്ട് ഡ്യൂററും അദ്ദേഹത്തിന്റെ ഇളയ സഹോദരൻ ആൽബർട്ടും പതിനെട്ട് കുട്ടികളുള്ള ഒരു ഇടത്തരം കുടുംബത്തിലാണ് ജനിച്ചത്. രണ്ടു പേർക്കും കലാപരമായ കഴിവുണ്ടായത് കൊണ്ട് ആർട്ട് പഠിക്കണം എന്നവർ അതിയായി ആഗ്രഹിച്ചു. എന്നാൽ സാമ്പത്തിക ബുദ്ധിമുട്ട് കാരണം അവരുടെ മാതാപിതാക്കൾക്ക് തങ്ങളുടെ കുട്ടികളെ അവർ ആഗ്രഹിച്ചതുപോലെ പഠിപ്പിക്കാൻ കഴിഞ്ഞില്ല. എന്ത്‌ ചെയ്തും പഠിക്കണം, അതിനുള്ള പണം കണ്ടെത്തണം, എന്തു ചെയ്യും? രണ്ട് സഹോദരന്മാരും കൂടെ ആലോചിച്ച് ഒരു തീരുമാനത്തിൽ എത്തി. ആദ്യം ഒരാൾ പഠിക്കാൻ പോകുക, മറ്റേയാൾ ജോലിക്ക് പോയി സഹോദരന്റെ പഠനത്തിനുള്ള ചെലവ് കണ്ടെത്തുക, നാലു വർഷങ്ങൾക്ക് ശേഷം ആദ്യം ജോലി ചെയ്‌തയാൾ പഠിക്കാൻ പോകുക, അപ്പോൾ മറ്റേയാൾ ചിലവുകൾ നോക്കുക. അപ്പോഴാണ് അടുത്ത പ്രശ്നം! ആര് ആദ്യം പഠിക്കാൻ പോകും? ഒരു ദിവസം രാത്രി രണ്ട് പേരും കൂടെ ഒരു തീരുമാനത്തിലെത്തി, നറുക്ക് ഇട്ട് തീരുമാനിക്കാം! നറുക്ക് കിട്ടിയയാൾ ആദ്യം പഠനത്തിന് പോകും, മറ്റേയാൾ തന്റെ സഹോദരനെ സഹായിക്കാൻ അവരുടെ വീടിനടുത്തുള്ള കൽക്കരി ഖനിയിൽ ജോല...

'കൈമള്‍ മാഷ്ടെ മകന്‍ എല്ലാം പഠിച്ചു, സ്വന്തമായി പഠിക്കാന്‍ മാത്രം പഠിച്ചില്ല!' എന്നു പറയുന്നത് പ്രകാരമാണ് പഠനത്തിന്റെ കാര്യം! എല്ലാം പഠിച്ചു, എന്നാല്‍ സ്വയം പഠിക്കാന്‍ മാത്രം പഠിച്ചില്ല ! ഒരുപക്ഷേ, ഓരോരുത്തരും ഒരു ഡിഗ്രി വരെയെങ്കിലും പഠിച്ചിട്ടുണ്ടാവുക വീട്ടുകാരുടെയോ മറ്റാരുടെയെങ്കിലുമൊക്കെയോ നിര്‍ബന്ധത്തിലോ, മറ്റുള്ളവര്‍ക്ക് വേണ്ടിയോ ആയിരിക്കും. സ്വന്തം താൽപര്യത്തിനനുസരിച്ച് പഠിച്ചവര്‍ വിരളമായിരിക്കും. എല്ലാവരും ഇങ്ങനെയൊക്കെയല്ലേ പഠിക്കുന്നത്, അപ്പോള്‍ ഇങ്ങനെ പഠിച്ചാല്‍ പോരേ? സ്വന്തമായി പഠിക്കാന്‍ പഠിക്കേണ്ടതുണ്ടോ? ഉണ്ട്. അത്യാവശ്യം വേണ്ട കഴിവ് സ്വന്തമായി പഠിക്കാന്‍ പഠിക്കുക എന്നത് ഈ നൂറ്റാണ്ടില്‍ ജീവിക്കാന്‍ വേണ്ട ഏറ്റവും വിശേഷപ്പെട്ട ഒരു കഴിവാണ്. അതിനെ Self Directed Learning എന്ന് വിളിക്കാം. സ്വന്തം പഠനത്തിന്റെ നിയന്ത്രണം സ്വയം ഏറ്റെടുക്കുന്ന പ്രക്രിയയെയാണ് Self-directed learning എന്ന് പറയുന്നത്. സ്വന്തമായി ലക്ഷ്യങ്ങള്‍ ഉണ്ടാക്കി, സ്വന്തം പഠനത്തിന്റെ നിയന്ത്രണം സ്വയം ഏറ്റെടുത്ത്, അതിന് വേണ്ട റിസോഴ്‌സുകളെല്ലാം സ്വയം കണ്ടെത്തി കാര്യങ്ങള്‍ സ്വയം പഠിക്കുന്ന രീതി! പാരമ്പര്യ വിദ്യ...

ചില സന്ദർഭങ്ങളിൽ ഒരാവശ്യവുമില്ലാതെ പൊട്ടിത്തെറിക്കുന്ന ആളുകളെ ശ്രദ്ധിച്ചിട്ടുണ്ടോ? തന്റെ മുന്നിലിരിക്കുന്നവരോട്, അല്ലെങ്കിൽ കൂടെയുള്ളവരോട്, സ്വന്തം കുട്ടികളോട്, ജീവിത പങ്കാളിയോട്, വിദ്യാർഥികളോട്, സഹപ്രവർത്തകരോട് ഒക്കെയും ചുമ്മാ ഒരാവശ്യവുമില്ലാതെ പൊട്ടിത്തെറിക്കുന്നവരെ! "ഇത്ര ദേഷ്യപ്പെടാൻ മാത്രം ഇതിലെന്തിരിക്കുന്നു?" എന്ന് തോന്നുന്ന ചെറിയ കാര്യങ്ങളിൽ പോലും എന്തു കൊണ്ടായിരിക്കും അനിയന്ത്രിതമായി പൊട്ടിത്തെറിക്കുന്നത്? പലപ്പോഴും അവരവരുടെ ഉള്ളിൽ തന്നെയുള്ള മാനസികമോ വൈകാരികമോ ആയ ഉണങ്ങാത്ത മുറിവുകളാകാം പലരും ഇങ്ങനെ ക്ഷോഭിക്കാൻ കാരണം.   പരിഹരിക്കപ്പെടാത്ത മാനസിക ക്ഷതങ്ങൾ ചുമന്നു കൊണ്ടു നടക്കുന്ന വ്യക്തി, കലശലായ വേദന മൂലം അതിൻ്റെ രക്തച്ചൊരിച്ചിൽ പല രീതിയിലായിരിക്കും പ്രകടിക്കുക.  ദേഷ്യം, സങ്കടം, നിരാശ തുടങ്ങിയ പെട്ടെന്നുള്ള വൈകാരിക ക്ഷോഭ്യങ്ങൾക്കാണ്‌ സാധ്യത കൂടുതൽ. ചിലർ മദ്യം, മയക്കുമരുന്ന്, അമിതമായ ഭക്ഷണം, പട്ടിണി കിടക്കുക തുടങ്ങി  സ്വയം-നശിപ്പിക്കുന്ന സ്വഭാവങ്ങളിൽ ഏർപ്പെട്ടേക്കാം. ചിലരെയത് അസുഖങ്ങൾ, വിട്ടുമാറാത്ത വേദന പോലുള്ള ശാരീരിക, ആരോഗ്യ പ്രശ്നങ്ങളിലേക്കും നയിച്ചേക്കാം...

എവിടെയോ വായിച്ച ഒരു കഥയോർക്കുന്നു, പോകുന്ന വഴികളിലെല്ലാം പ്രകാശം പരത്തുന്ന ഒരാളുടെ കഥ! ഒരു നാട്ടിൽ വൈദ്യുതി വരുന്നതിനു മുമ്പുള്ള കഥയാണ്. തെരുവ് വിളക്ക് കൊളുത്തുന്ന വൃദ്ധനായ ഒരാൾ കൈയ്യിലൊരു റാന്തൽ വിളക്കും പിടിച്ചു നടക്കുന്നു. വഴിയിലെ ഓരോ വിളക്കു കാലുകളിലും കയറി വെളിച്ചം കൊളുത്തുന്നു. വീണ്ടും മുന്നോട്ട് പോകുന്നു. ഇരുട്ടിലൂടെ അദ്ദേഹം സഞ്ചരിക്കുന്ന വഴികളിലെല്ലാം വെളിച്ചം നിറച്ചു ദൂരേക്ക് നടന്നു പോകുന്നു, എന്തു സുന്ദരമായ കാഴ്ച! ഇതുപോലെ പോകുന്ന വഴികളിലെല്ലാം സന്തോഷം നിറക്കാൻ ഒരാൾക്കാവുമോ? നിങ്ങൾ രാവിലെ ജോലി സ്ഥലത്തേക്ക് പോകുകയാണെന്ന് കരുതൂ. രാവിലെ എണീക്കാൻ അല്പം വൈകിയതു മൂലം ഓടിക്കിതച്ചാണ് ഒരുവിധം ബസ് പിടിച്ചത്. നേരം വൈകിയതു കാരണം ആകെ അസ്വസ്ഥനുമാണ്. അപ്പോഴാണ് ബസ്സിൽ കയറിയയുടനെ കണ്ടക്ടർ ഒരു പുഞ്ചിരിയോടെ നിങ്ങളെ സ്വീകരിച്ച് ഒരു സീറ്റ് കാണിച്ചു തരുന്നത്. സീറ്റിൽ തൊട്ടരികിൽ പരിചയമുള്ള ഒരാൾ ഇരിക്കുന്നു. അവർ നിങ്ങളോട്: "You look nice today!" എന്ന് പറയുകയും ചെയ്യുന്നു. ഓഫീസിലേക്ക് കയറിച്ചെല്ലുമ്പോൾ സെക്യൂരിറ്റി ഒരു പുഞ്ചിരിയോടെ നിങ്ങളെ സ്വാഗതം ചെയ്യുന്നു. ഒന്നു രണ്ട് സഹപ്രവർത്തകരും പുഞ്ച...

"നല്ല കഴിവുണ്ട്. പറഞ്ഞിട്ടെന്തു കാര്യം, രക്ഷപ്പെടുന്നില്ല!" "അവൻ/അവൾ ആളൊക്കെ കൊള്ളാം, പക്ഷെ ആ ഒറ്റക്കാര്യം കൂടി മാറ്റിയാൽ മതി" പലരെക്കുറിച്ചും പറയുന്നതു കേട്ടിട്ടില്ലേ?  "എല്ലാ കാര്യത്തിലും ആള് ഉഷാറാണ്, എന്നാൽ സാമ്പത്തിക ഇടപാട് നടത്തുമ്പോൾ ഒന്ന് സൂക്ഷിക്കണം" "ആള് കുഴപ്പങ്ങളൊന്നുമില്ല. പക്ഷേ, എന്തെങ്കിലും ഏറ്റെടുത്താൽ അത് സമയത്തിന് ചെയ്യില്ല"  "ഫോൺ വിളിച്ചാൽ ആളെ കിട്ടില്ല, സമയത്തിനെത്തില്ല, വായ തുറക്കില്ല, തുറന്നാൽ തന്നെ തെറിയേ വിളിക്കൂ, സ്ത്രീ വിഷയത്തിൽ ആളത്ര വെടിപ്പല്ല, ഒരു ഉത്തരവാദിത്തമില്ല." അങ്ങനെയങ്ങനെ.. പലർക്കും ഇത്തരത്തിലെന്തെങ്കിലും ഒരു പ്രശ്നമുണ്ടായിരിക്കും. അതുമൂലം മറ്റെല്ലാ നന്മകളും അപ്രസക്തമാകുന്ന രീതിയിലുള്ളൊരു പ്രശ്നം. അതൊന്നു കൊണ്ട് മാത്രമായിരിക്കാം അയാൾ രക്ഷപ്പെടാതെ പോകുന്നതും. ഏതൊരാളുടെയും മുന്നോട്ടുള്ള യാത്രക്ക് വിഘാതമാകുന്ന, അല്ലെങ്കിൽ പിന്നോട്ട് പിടിച്ചു വലിക്കുന്ന എന്തെങ്കിലും കാര്യമുണ്ടായിരിക്കും. പലർക്കുമത് തിരിച്ചറിയാൻ കഴിയില്ല. ചിലർ തിരിച്ചറിഞ്ഞിട്ടുണ്ടെങ്കിലും അതിൽ മാറ്റം വരുത്താൻ ശ്രമിക്കുന്നുണ്ടാവില്ല. എന്നാ...

"നീയാ തൂൺ കണ്ടോ?"  "കണ്ടു!" "എന്നാൽ ഞാനത് കണ്ടില്ല!" തലക്ക് പരിക്ക് പറ്റി വരുന്ന ജഗതിയുടെ കഥാപാത്രത്തോട് "എന്തു പറ്റി ചേട്ടാ" എന്ന് ചോദിക്കുമ്പോൾ കിട്ടുന്ന മറുപടിയാണിത്. എല്ലാവരും കാണുന്ന, വളരെ പ്രധാനപ്പെട്ട ആ ഒറ്റക്കാര്യം കാണാതിരുന്നത് കൊണ്ട് പറ്റിയ അപകടമാണത്. നമുക്ക് ചെയ്യാനുള്ള പലതും ഇങ്ങനെയാണെന്ന് തോന്നിയിട്ടുണ്ട്. എല്ലാം കാണുകയും ഏറ്റവും പ്രധാനപ്പെട്ട ഒന്നു മാത്രം കാണാതിരിക്കുകയും ചെയ്യുകയെന്നത് സാധാരണമാണ്. മറ്റെല്ലാം ചെയ്യുന്നുണ്ടാവാം. പക്ഷേ, യഥാര്‍ത്ഥത്തില്‍ ചെയ്യേണ്ടുന്ന വളരെ പ്രധാനപ്പെട്ട ഒരു കാര്യം മാത്രം ഭംഗിയായി ചെയ്യില്ല. അതിൻ്റെ നിർവഹണത്തിൽ പരാജയപ്പെട്ട് മറ്റെന്തൊക്കെയോ ചെയ്തുകൊണ്ടിരിക്കും. ഒരധ്യാപകന് ആകെ ചെയ്യാനുള്ള ഏറ്റവും വലിയ കർത്തവ്യം തന്റെ മുന്നിലിരിക്കുന്ന കുട്ടികളെ കഴിവിൻ്റെ പരമാവധി പഠിക്കാൻ സഹായിക്കുക എന്നതാണ്. ഒരു ഷെഫിന്റെ ജോലി രുചികരമായ ഭക്ഷണം ഉണ്ടാക്കുക എന്നതാണ്. അത് ഭംഗിയായി സേർവ് ചെയ്യുക എന്നതാണ് സപ്ലയറുടെ ജോലി. സർക്കാർ ഓഫീസിൽ വരുന്നവർക്ക് ആ സ്ഥാപനം വഴി ചെയ്യാൻ കഴിയുന്ന സേവനങ്ങൾ ചെയ്തു കൊടുക്കുക എന്നതാണ് ഒരു സർക്കാരുദ്...

"നമ്മൾ നേരെ പഞ്ചാബി ഹൗസിലേക്ക് പോകുന്നു, എന്നിട്ട് ബോട്ട് വിട്ടു തരുമോ എന്ന് ചോദിക്കുന്നു" "അപ്പോൾ അവർ ബോട്ട് വിട്ട് തന്നില്ലെങ്കിലോ?"  "അപ്പോൾ അതിന് ഒരു തീരുമാനമായില്ലേ?" ആവശ്യങ്ങൾ മടിയില്ലാതെ ചോദിക്കുന്നതിന്റെ ഏറ്റവും നല്ല ഉദാഹരണമാണ് പഞ്ചാബി ഹൗസ് സിനിമയിലെ രമണന്റെ ഡയലോഗ്. ആവശ്യങ്ങൾ ചോദിക്കുക എന്നത് പലരെ സംബന്ധിച്ചും വളരെ പ്രയാസമുള്ള കാര്യമാണ്. 'ഞാനെങ്ങനെ അത് ചോദിക്കും?' 'ചോദിച്ചാൽ അവരെന്ത് വിചാരിക്കും?' 'ചോദിക്കാതെത്തന്നെ അവരത് കണ്ടറിഞ്ഞു ചെയ്യേണ്ടേ?'  'ഞാനത് പറഞ്ഞാൽ അവർക്ക് വിഷമമാവില്ലേ?' ഇതൊക്കെയായിരിക്കും ഉള്ളിലൂടെ പോകുന്ന ചിന്തകൾ. ആവശ്യങ്ങൾ ചോദിക്കുക (Asking for needs) എന്നത് ആളുകളെ സംബന്ധിച്ച് ബാലികേറാമലയാണ്. പ്രൊഫഷണൽ ലൈഫിലും കുടുംബ ജീവിതത്തിലുമെല്ലാം ആവശ്യങ്ങൾ ചോദിക്കുന്നതിന് വളരെ പ്രാധാന്യമുണ്ട്. ഒരു ഷോപ്പിൽ കയറിയാൽ ഡിസ്‌കൗണ്ട് ചോദിക്കുക, ബാക്കി കിട്ടാനുള്ള ചില്ലറ ചോദിച്ചു വാങ്ങുക, വാഹനത്തിൽ ലിഫ്റ്റ് ചോദിക്കുക, ട്രെയിനിൽ സീറ്റില്ലെങ്കിൽ നീങ്ങിയിരിക്കാനാവശ്യപ്പെടുക തുടങ്ങി ചെറിയ കാര്യങ്ങൾ മുതൽ വളരെ അത്യാവശ്യമുള്ള കാര...

വളർന്നു വളർന്ന് മേൽക്കൂരയിൽ തലയിടിച്ചാൽ പിന്നെന്ത് ചെയ്യും? പിന്നീടങ്ങോട്ട് വളരാൻ ബുദ്ധിമുട്ടാണ്. ഒന്നുകിൽ തല മുകളിലിടിക്കാതെ കഷ്ടപ്പെട്ട് നടക്കണം, അല്ലെങ്കിൽ സീലിംഗിന് പുറത്ത് കടക്കണം. ഒരു പെട്ടിക്കുള്ളിൽ ചെടി നട്ടാൽ, അത് വളർന്ന് മുകളിൽ വന്നിടിച്ചു നിൽക്കും. പിന്നീട് പുറത്ത് കടക്കാനുള്ള പഴുതുകൾ നോക്കും. പഴുത് കിട്ടിയാൽ പുറത്തേക്ക് വളരും. കഴിയില്ലെങ്കിൽ വളർച്ച മുരടിച്ച് അവിടെത്തന്നെ നിൽക്കും. ഒരു അക്വേറിയത്തിലെ മീനിന് പരിമിതമായ പരിധിയിൽ മാത്രമാണ് സഞ്ചരിക്കാൻ കഴിയുക. അതിൽ കൂടുതൽ സഞ്ചരിക്കണമെങ്കിൽ അക്വേറിയത്തിൻ്റെ വലുപ്പം വികസിപ്പിക്കേണ്ടി വരും. നമ്മുടെ കഴിവുകളും ഇങ്ങനെയൊക്കെത്തന്നെയാണ്. ഒരു ലിമിറ്റ് എത്തിയാൽ വളർച്ച കുറയും, അല്ലെങ്കിൽ അവസാനിക്കും! ജോലിയുടെ തുടക്ക കാലങ്ങളിൽ വളരെ ചലഞ്ചിങ് ആയിരിക്കും. ഒരുപാട് കാര്യങ്ങൾ പഠിക്കും, വളരും. കുറച്ച് കൂടെ കഴിഞ്ഞാൽ പുതിയ വിഷയങ്ങൾ പഠിക്കാനുള്ള സാധ്യത കുറയും. മാറ്റങ്ങളുൾക്കൊള്ളാതെ നിന്നാൽ വളർച്ച നിലക്കും. ഏറ്റവും കഴിവുള്ള പലരും ഒരേ കാര്യത്തിൽ ഒരുപാട് കാലം ചെലവഴിച്ചാൽ അവരുടെ കഴിവിന്റെ സീലിംഗിൽ മുട്ടിയ അവസ്ഥയിലായിരിക്കും. ഈ അവസ്ഥയിലെത്തിയാൽ നിങ്ങളുടെ...

 കേരളത്തിലെ ഗ്രാമപ്രദേശങ്ങളിൽ മെതിച്ച കുരുമുളക് ഉണക്കാനിടുമ്പോൾ അതിന്റെ ഒഴിവാക്കുന്ന തിരികൾ വഴിയിൽ വിതറിയിടുന്നത് കണ്ടിട്ടുണ്ടോ? എന്തിനായിരിക്കും അത് വഴിയിലാകെ വിതറിയിടുന്നത്? പലരോടും അന്വേഷിക്കുമ്പോൾ അതൊരു വിശ്വാസത്തിന്റെ ഭാഗമായാണ് ചെയ്യുന്നത് എന്നാണറിഞ്ഞത്, വഴിയിലിട്ട് ആളുകൾ ചവിട്ടി നടന്നാൽ അടുത്ത തവണ കൂടുതൽ വിളവുണ്ടാവും! എന്നാൽ യഥാർത്ഥത്തിൽ ഇതൊരു മാർക്കറ്റിങ് ടെക്നിക്കായിരുന്നു. പണ്ട്കാലം മുതൽ തന്നെ കേരളത്തിന്റെ  പ്രധാന സുഗന്ധവ്യഞ്ജനവും നാണ്യവിളയുമാണല്ലോ കുരുമുളക്, അത് തേടിയാണല്ലോ യാത്രാ സൗകര്യങ്ങൾ കുറവായിരുന്നിട്ട്കൂടി വിദേശികൾ പോലും കേരളത്തിലെത്തിയിരുന്നത്. എന്നാൽ ധാരാളം ഉണങ്ങിയ കുരുമുളക് വീട്ടിലുണ്ടെന്നെങ്ങനെ പുറംലോകമറിയും? അതിനുള്ള മാർഗ്ഗമാണീ വിതറിയിടൽ. കുരുമുളക് മെതിച്ചെടുത്തശേഷമുള്ള തിരികൾ (കുലകൾ)വീട് മുതൽ  വഴിയിലൂടെയങ്ങനെ ഒരുപാട് ദൂരം വിതറിയിടും,അത് മനസ്സിലാക്കി കുരുമുളകുള്ള വീട്ടിലേക്ക്  കച്ചവടക്കാരെത്തും. പിന്നീട് കാലം മാറിയപ്പോൾ അതൊരു വിശ്വാസവും ആചാരവുമൊക്കെയായി ഇന്നും തുടരുന്നു. എന്നാൽ ഇന്ന് ഗിഗ് ഇക്കോണമിയുടെ കാലത്ത് നമ്മുടെ കഴിവുകളാണ് പ്രൊഡക്റ്റ്, ...

ഇത്‌ Self Directed Learning ന്റെ കാലമാണ്, ആളുകൾ എന്ത്‌ പഠിക്കണമെന്ന് സ്വയം മനസ്സിലാക്കി അവരുടെ പഠനത്തിന്റെ  ചുമതല സ്വയം ഏറ്റെടുത്ത് പഠിക്കുന്ന കാലം! അതിനുവേണ്ടി 'മൂക്കിൻ' തുമ്പത്ത് തന്നെ സ്വന്തമായി അറിവും സർട്ടിഫിക്കറ്റും നേടാൻ വേണ്ട  സൗകര്യമൊരുക്കുന്ന സംവിധാനമാണ് MOOC അഥവാ Massive Open Online Courses. വിദ്യാഭ്യാസത്തെക്കുറിച്ച് സംസാരിക്കുമ്പോഴൊക്കെ മനസ്സിൽ വരുന്നത് സ്‌കൂളിലും കോളേജിലുമൊക്കെയുള്ള ഔപചാരിക വിദ്യാഭ്യാസമാണ്, എന്നാൽ ഇന്ന് ഏറ്റവും വേഗത്തിൽ ഏതൊരു മേഖലയിലും കൂടുതൽ പഠിക്കാനും, കഴിവുകളും, സർട്ടിഫിക്കറ്റുകളും, അവസരങ്ങളും നേടാൻ സഹായകമാകുന്ന ഓൺലൈൻ പ്ലാറ്റുഫോമുകൾ നിരവധിയുണ്ട്. പഠിച്ചിറങ്ങിയ വിഷയത്തിൽ ഇനിയും ആഴത്തിൽ പഠിക്കണമെങ്കിലും, പഠിച്ച കോഴ്സിന്റെ അനുബന്ധ കാര്യങ്ങൾ പഠിക്കാനും, ഒരു യൂണിവേഴ്സിറ്റിയിൽ പഠിച്ചുകൊണ്ടിരിക്കുമ്പോൾ തന്നെ, അല്ലെങ്കിൽ ഒരു ജോലി ചെയ്തു കൊണ്ടിരിക്കുമ്പോഴോ , ജോലിക്ക് വേണ്ടി കാത്തിരിക്കുമ്പോഴോ, അല്ലെങ്കിൽ റെഗുലർ കോളേജുകളിൽ പോയി  പഠിക്കാൻ അവസരമില്ലാതിരിക്കുകയോ ചെയ്യുന്നവർക്കെല്ലാം  ലോകോത്തര യൂണിവേഴ്സിറ്റികളുടെ കോഴ്‌സുകൾ ചെയ്യാനുള്ള അവസരമാണ് MOOC...

രാവിലെ നേരത്തെ എഴുന്നേറ്റ് ഒമ്പതു മണിക്ക് ഓഫീസിലെത്തണം. വൈകിട്ട് അഞ്ചുമണി വരെ ഇരുന്ന് ജോലി ചെയ്യണം. തോന്നുമ്പോള്‍ ഇറങ്ങാന്‍ കഴിയില്ല. അത്യാവശ്യങ്ങള്‍ക്ക് ലീവ് കിട്ടില്ല. ലീവെടുത്താല്‍ തന്നെ സാലറി നഷ്ടപ്പെടും. ഒരു വ്യവസ്ഥിതമായ ജോലി ചെയ്യുമ്പോഴുള്ള ബുദ്ധിമുട്ടുകളാണിതൊക്കെ. എന്നാല്‍ ഇതൊന്നുമില്ലാതെ ജോലിചെയ്യാന്‍ കഴിയുമോ? കഴിയും! അതാണ് ഗിഗ് വര്‍ക്കിന്റെ ഗുണം. ഒരാളുടെ കഴിവിനനുസരിച്ച് ഇഷ്ടമുള്ള ജോലി, ഇഷ്ടമുള്ള സ്ഥലത്ത്, ഇഷ്ടമുള്ള സമയത്ത് ചെയ്യാം എന്നതാണ് ഗിഗ് വര്‍ക്കര്‍ ആയാലുള്ള ഗുണം. ഇവിടെ ജോലി ചെയ്യിപ്പിക്കുന്ന ആളും ജോലി ചെയ്യുന്ന ആളും തമ്മില്‍ മുതലാളി-തൊഴിലാളി ബന്ധങ്ങളില്ല. നിങ്ങളുടെ ബോസ് നിങ്ങള്‍ തന്നെയാണ്. നിങ്ങളൊരു സ്ഥാപനത്തിന്റെ പേ റോളില്‍ ഉണ്ടാകില്ല. പകരം, പണം നല്‍കുന്നത് നിങ്ങള്‍ ചെയ്യുന്ന പ്രോജക്റ്റുകള്‍ക്കാണ്. സ്വന്തം കഴിവുകള്‍ വില്‍ക്കുക ജോലിയില്ലാതിരിക്കുമ്പോള്‍ പണത്തിന് ആവശ്യം വന്നാല്‍ പറമ്പിലെ കശുവണ്ടിയും തേങ്ങയും കുരുമുളകുമൊക്കെ സംഘടിപ്പിച്ച് വിറ്റ് തല്‍ക്കാലം ആവശ്യങ്ങള്‍ നടത്തിയിരുന്നതു പോലെ ഗിഗ് ഇക്കോണമിയിൽ ചെയ്യുന്നത് സ്വന്തം കഴിവുകള്‍ പൊടിതട്ടിയെടുത്ത് തേച്ചുമിനുക്കി അവത...